Wellbeing w pracy. Jak dbać o dobrostan pracowników? Analiza raportów i wskazówki
Czy wiesz, że pracodawcom, którzy skupiają się na dobrostanie pracowniczym i komunikują strategię wellbeingu w kampanii employer brandingowej, łatwiej zwiększyć retencję w…
7 min czytania
09.10.2024
Wyzwania HR. Jak będzie wyglądał HR w przyszłości? Przegląd opinii i raportów
Zmieniające się przepisy prawa to tylko jedno z głównych wyzwań, którym trzeba podołać, pracując w human resources. Jakim innym wyzwaniom będą musiały…
7 min czytania
06.10.2024
Jak usprawnić kadry i płace w firmie? Wskazówki eliminujące błędy i poprawiające efektywność
Specjaliści ds. kadr i płac są jednymi z najczęściej poszukiwanych pracowników działu zarządzania zasobami ludzkimi. Wysoki popyt wynika z m.in. nieustannych zmian…
6 min czytania
06.10.2024
Zdalne zarządzanie zespołem – jak organizować pracę zdalną pracowników?
Zaledwie 22% managerów nigdy nie doświadczyło problemów z zarządzaniem pracą zdalną w organizacji rozproszonej – to pesymistyczny wniosek z raportu „2024 Global…
6 min czytania
30.09.2024
Wskaźnik Bradforda. Jak mierzyć absencję pracowników i zapobiegać częstym nieobecnościom?
11 dni – tyle wyniosła przeciętna długość L4 w 2023 roku według danych ZUS. Wskaźnik absencji chorobowych to jeden z wielu mierników…
6 min czytania
23.09.2024
Kim są sygnaliści w pracy? Ustawa o sygnalistach – obowiązki i procedury dla firm
Ustawa o ochronie sygnalistów powstała, aby chronić osoby, które zgłaszają naruszenia prawa w związku z pracą, i ustrukturyzować proces zgłaszania przypadków nieprzestrzegania…
7 min czytania
18.09.2024
AI w HR. Jak HR-owcy wykorzystują sztuczną inteligencję i co o niej myślą?
Czy największy niepokój HR-owców budzi coraz większa ingerencja AI w ich zawodowe obowiązki w ciągu kolejnych lat? Chociaż cyfrowe przyspieszenie wpływa na…
5 min czytania
05.09.2024
Jak zostać specjalistą ds. kadr i płac? Zarobki, obowiązki, wykształcenie
Chociaż specjaliści ds. kadr i płac odpowiadają za „twardy” obszar HR, czyli przede wszystkim rozliczenia pracowników zgodnie z przepisami prawa pracy, ubezpieczeń…
5 min czytania
03.09.2024
4-dniowy tydzień pracy – od kiedy w Polsce? Zalety i wady dla pracodawców i pracowników
Czterodniowy tydzień pracy wzbudza kontrowersje wśród pracodawców – pomimo wielu superlatyw wynikających z analiz zagranicznych i (nielicznych) krajowych wdrożeń. 76% przedsiębiorców jest…
6 min czytania
03.09.2024
Jakie benefity dla pracowników są najbardziej pożądane? Pomysły na ciekawe benefity pracownicze i przydatne statystyki
Prawie 80% firm zarządza benefitami wewnętrznie, ale nie wszystkie monitorują, czy zatrudnieni wykorzystują benefity. W efekcie nie wiedzą, czy inwestowanie w bieżącą…
6 min czytania
01.09.2024
TribePerk

Nowoczesne wsparcie kadrowe dla Twojej firmy

TribePerk automatyzuje obliczanie wynagrodzeń, zarządzanie urlopami, ewidencję czasu pracy i inne monotonne procesy HR, aby Twoi pracownicy nie marnowali czasu, a Ty – pieniędzy.

Zapisz się na demo